Le RGPD un an après : que s’est-il passé ?

Ce n’est un secret pour personne que les données sont la pierre angulaire d’une entreprise. Toutefois, avec la menace de lourdes amendes, de directives strictes et de réglementations de conformité méticuleuses, la mise en œuvre du RGPD a incité les entreprises à réfléchir et à analyser leurs données de manière plus stricte qu’auparavant.

Explorez cet article pour plus d’informations, de mises à jour et de leçons apprises sur le RGPD un an plus tard.

Lire l’article

Kioskemploi et AD-RH fusionnent et deviennent Inasoft

Kioskemploi et AD-RH éditeurs de logiciels de recrutement, toutes deux détenues par le groupe Aktor poursuivent leur rapprochement. Ainsi une nouvelle marque, Inasoft, a été créée en 2019 pour réunir les deux entités.

Qui sont les sociétés Kioskemploi et AD-RH ? Pourquoi ce rapprochement ? Quel est l’ADN d’Inasoft ? Nous allons tout vous expliquer.

Lire l’article

Comment recruter un brand content Manager ?

Brand-content-manager

Le « brand content manager » est des nouveaux métiers tendance du web. Ce professionnel, chargé de piloter les stratégies éditoriales d’une entreprise à la côte en 2019. Profil adaptable, il reste cependant assez difficile à recruter. Les compétences de cet expert oscillent entre plusieurs domaines de compétences : marketing, rédaction, chef de projet…Comment recruter un brand content manager? Quelles questions lui poser pour vérifier ses compétences ?

Lire l’article

Webinaire : animer votre vivier de candidats grâce à une solution de recrutement

visuel animation vivier

Un vivier de candidats a pour but de regrouper au même endroit tous les CV pertinents que vous recevez. Cette base de données permet aux recruteurs de retrouver au sein de ce vivier des profils pertinents correspondant à leurs critères de recherche. Un logiciel de recrutement tel que Gestmax ou SimplyJobs dispose bien entendu de cette fonctionnalité majeure des ATS.

Il permet également d’entretenir et d’animer votre vivier de candidats au quotidien. Afin de vous faire découvrir les différentes façons d’animer votre vivier, nous organisons un webinaire intitulé « Animer votre vivier de talents grâce à une solution de recrutement ».

Lire l’article

Digitaliser le recrutement de vos intérimaires avec Mistertemp

Startup-du-mois

Mistertemp est une agence d’interim digital ou tout se passe en ligne créé en février 2017.  Cette startup permet de digitaliser le recrutement de vos intérimaires. Afin de vous faire découvrir ce concept innovant, nous avons interviewé Jérémie Capo, Community Manager chez Mistertemp qui nous explique comment fonctionnent ses services et quels sont ses avantages.

Lire l’article

Le chatbot recrutement : un atout pour votre marque employeur

chatbot-recrutement

Le chatbot fait partie des tendances recrutement 2019, comme nous vous l’avions annoncé dans notre article à la fin de l’année 2018. En effet, les services RH sont de plus en plus nombreux à l’adopter pour leurs recrutements. Quel est l’intérêt d’un chatbot pour vos recrutements ? En quoi peut-il améliorer l’expérience candidat ? Quel type de chatbot mettre en place ? Zoom sur cet outil à forte valeur ajoutée qui a le vent en poupe chez les recruteurs.

Lire l’article